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  華特公司始終堅(jiān)信“人才是華特成長(zhǎng)的第一驅(qū)動(dòng)力”,大力實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,不斷創(chuàng)新人才成長(zhǎng)機(jī)制,探索適應(yīng)企業(yè)發(fā)展要求的人才隊(duì)伍建設(shè)新途徑,為企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中提供最有力的保障。


幫助員工成功(員工與企業(yè)共成長(zhǎng))

  華特注重人才的培養(yǎng),更注重以才取人,公司根據(jù)每人的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和能力特點(diǎn)為其提供適合的工作平臺(tái),讓來(lái)自五湖四海的華特人施展才華、突破自我、和諧共生。



培訓(xùn)讓員工價(jià)值升華

  公司每年投入數(shù)萬(wàn)元培訓(xùn)費(fèi)用與國(guó)內(nèi)頂級(jí)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作,為每一個(gè)加入公司的員工進(jìn)行全方位系統(tǒng)的培訓(xùn),通過(guò)全方位系統(tǒng)的培訓(xùn)為員工自身職涯規(guī)劃奠定良好的基礎(chǔ)。



人文華特,快樂(lè)同行

  在幫助員工實(shí)現(xiàn)自我的過(guò)程中,公司組織各項(xiàng)文體活動(dòng),豐富多彩的業(yè)余活動(dòng)讓員工從快樂(lè)的工作與生活中去創(chuàng)造價(jià)值。




極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系(人才是華特成長(zhǎng)的第一驅(qū)動(dòng)力)

  事業(yè)留人、感情留人、薪酬留人

  優(yōu)秀的人才是實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的基石,是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力。華特以科學(xué)的人才培養(yǎng)方法、有效的激勵(lì)機(jī)制、公平的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)、廣闊的事業(yè)發(fā)展空間廣納良才,讓每一位員工都能在華特這個(gè)大家庭中充分體現(xiàn)自我價(jià)值,達(dá)到個(gè)人職涯規(guī)劃與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的最大契合,員工與企業(yè)共同成長(zhǎng)。



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